萬古科技最近幾個月關于人力資源管理系統項目的驗收喜報頻傳，為嘉興市鳴業紡織有限公司（以下簡稱：嘉興鳴業）搭建的HR軟件系統正式驗收。萬古科技為嘉興鳴業定制的DHR系統，包含多個核心功能模塊，可幫助用戶實現人力資源管理的數字化轉型，為萬古科技紡織行業eHR再建標桿案例。

上圖為嘉興鳴業部分園區（來源于網絡）

嘉興鳴業位于嘉興市王江涇，主營為紡織機械，并以女士服裝的高級紡織面料為主要生產方向，年生產能力在一億米以上（2019年數據），屬于浙江省的紡織巨頭，被稱為王江涇“八大金剛”。最近幾年，嘉興鳴業開始投身慈善公益，致力于進行污水處理、慈善捐款、資助貧困學子等公益和慈善事業中，秉承中國企業發展所需的優秀品質，做大做強實體經濟的同時不忘履行企業的社會責任。

紡織行業eHR人力資源管理面臨的問題

紡織行業目前正處于發展迅速，但問題頻出的階段，大多數企業在人力資源管理乃至于企業管理方面也面臨著一些問題：

1、人力資源管理手段落后，企業人力資源管理大部分都采取線下維護，利用紙質文件、人工審核等方式完成企業的人事流程，最多采用Excel記錄信息，并進行人工分析；

2、企業人力資源管理信息化程度較低，幾乎很少部署專業人力資源管理軟件，企業整體的信息化起步較慢，管理方法較落后，不符合目前社會人力資源管理數字化的整體趨勢；

3、缺乏企業整體數字化轉型的思路和經驗，企業的數字化轉型絕不僅僅是布設一套人力資源管理軟件就完成的事，需要針對具體的企業情況，有計劃分步驟實施，例如上DHR系統，那么多模塊，需要先上哪一個或幾個？如何有效利用現有系統或外部設備，并將DHR系統與其有效聯通，做到輕量化、系統化部署；

4、由于企業人員較多，排班復雜，在進行考勤管理、薪資管理時面臨較大的難題，這也是制造型企業普遍存在的問題；

5、由于產線工人較多，需要統一著裝和住宿，大部分紡織業企業都有宿舍管理、工裝管理的需求，并且需要定制化處理員工相關需求，很難做到統一行業標準。

萬古科技為嘉興鳴業提供的DHR數字化解決方案

基于上述特點，萬古科技經過與嘉興鳴業的項目組成員的反復溝通，最后確認了本次DHR系統部署的總方針和解決方案，并按照藍圖開展HR軟件系統實施計劃。本次萬古科技為嘉興鳴業提供的人力資源管理系統模塊包含：人事管理、薪資管理、休假管理、考勤管理、宿舍管理等內容，并定制了考勤統計自定義報表，可實現用戶較為少見的排班管理。

本次DHR系統驗收后，萬古科技的人力資源管理系統可助力嘉興鳴業實現人力資源管理的數字化升級，滿足用戶基本人事管理、考勤管理等需求，并且通過系統輕松完成人員數據采集、薪資發放、考勤數據統計，幫助人事部的同事們從瑣碎的日常工作中解放出來，將精力投入更高級的數據分析、為企業發展提供數據和策略支持等工作中。人力資源管理系統上線后，萬古科技會為嘉興鳴業分配專業的售后顧問和KA經理，幫助用戶熟悉系統，熟練操作并處理在使用中可能遇到的問題，幫助用戶持續提高人力資源管理數字化程度。